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採用サイト採用サイト採用サイト当社ではたらく社員の生の声を集めました。
多様な職種で活躍する社員たちと共に、成長と挑戦を追求しませんか？
私たちは、仲間やお客様との出会いを大切にし、
一人一人の能力を最大限に引き出す環境を提供しています。
ぜひ、インタビューから社員の働く様子や業務内容を確認してください。
勤続27年 部長
サンクリーン一筋27年。きっかけは18歳の時、父親の紹介でした。地域を中心に展開している会社で、父親からの評価が高く、父親が社長のお兄さんと親しくしていたということもあり、とても信頼できる会社というイメージでした。これだけ長く働けているのも、この仕事が自分に合っていること、会社とプライベートのバランスがとれていることが大きいと思います。入社当時は何もできなかった自分に対して、成長させてくれた先輩や、自分や家族の事を一番に考えて労働環境を整備してくれた社長に感謝しています。
営業職として、地域のお客様を中心に営業業務を行っています。個人・法人のお客様からのお問い合わせに対しての対応が多く、お客様からお困りごとをお聞きして、原因を特定し、調査の日程調整を行います。調査では、現場をただ見て確認するだけではなく、お客様からご家庭の家族構成や、生活環境、生活リズムなど、できるだけ詳しくお聞きして、そこから考えられる原因を特定していきます。原因が特定できれば、最適な作業内容をご提案します。ここでは、作業内容が高額なものにならないように、コストと効果が見合った内容になるように心がけています。ご相談されるお客様は不安を抱えおります。そんなお客様に対して、安心してもらいたいという思いが強く、分かりやすく丁寧な説明を意識しています。専門用語を使用しないように、優しい口調や表情で、お客様にご説明しています。
害虫は一見嫌われがちですが、追求することが好きな私にとっては知れば知るほど面白く、同じ種類の昆虫によっても、生態や攻撃性が全然違うことがほとんど。様々な生き物の生態に触れることができ、害虫が発生する原因を追求できるのが魅力です。また、お客様と話をすることも魅力のひとつ、お客様のお子様の話や、ご家庭で生活の話など、お客様はたくさん話しをしてくれます。お客様と話をすることもとても楽しいのですが、実はお客様との話の中に、害虫発生の原因のヒントが隠されていることがあります。お話の中から、お客様の生活をイメージし、害虫の発生につながる原因や生き物を特定することができます。お客様のお困りごとを解決することで、お客様から感謝され「ありがとう」と言ってもらうことができます。お客様に感謝されることはとても嬉しいのですが、私１人の力ではないので、現場のスタッフにもお客様からの感謝を伝えるようにしています。
仕事は１人で完結することはなく、チームとして行う業務が多いので、スタッフとのコミュニケーションを意識しています。年の離れた若いスタッフもいるので、入社した時のことを思い出しながら関わっています。当時は、「見て覚えろ」という先輩が多く、もっと教えて欲しいと思っていた経験から、スタッフには細かく分かりやすく伝えるようにしています。ただ、口頭で教えるのではなく、写真を撮って、資料を作って、理解を深めてもらっています。さらに資格取得を通じて最新の情報や知識を身につけてもらっています。その甲斐もあり最近ではスタッフの成長を感じています。今までは同行していた現場に１人で行けるようになり、仕事の負担がかなり少なくなりました。お陰でお客様対応に専念できるようになり、スタッフにお客様からの感謝を還元できるようになりました。
衛生管理に興味がある方。人と話しをするのが好きな方。コミュニケーションを取るのが好きな方のご応募をお待ちしています。専門知識やスキルは必要ありません。分からないことは、みんなでサポートできる環境です。害虫駆除と聞くと3K労働（きつい・汚い・危険）というイメージがありますが、実際にはそのような労働はそれほどありません。ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめです。私も家族の時間をとても大切にしており、休日は子どもとゲームと話をするのを楽しみにしています。ただ、一緒にすると小６の子どもに絶対に勝てないのでやりません笑。頑張った分だけ評価される、やる気次第で新しいチャレンジや大きな仕事を任せてもらえることが魅力で、成長できる環境が揃っています。皆様のご応募楽しみにお待ちしています。
